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GRUPPO SAPIO

I NOSTRI DIPENDENTI, LO SVILUPPO DEL TALENTO E DELLA DIVERSITY

Un’organizzazione come il nostro Gruppo può essere di successo solo grazie ai dipendenti che quotidianamente vi operano e che, grazie alla loro dedizione e al loro talento, permettono di prestare un servizio efficiente, innovativo a vantaggio dei nostri clienti. Lo sviluppo dei talenti dell’organizzazione è la chiave della crescita futura del nostro Gruppo.

Siamo sempre alla ricerca di persone qualificate, competenti e dinamiche che abbiano la giusta determinazione per lavorare con noi investendo nella propria crescita professionale.

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COSA STIAMO FACENDO E OBIETTIVI PER IL 2021

Il Gruppo Sapio riunisce talenti di diverse nazioni spinti dal comune obiettivo di affrontare le sfide delle nostre comunità al fine di migliorare il servizio ai nostri clienti, la qualità di vita dei nostri pazienti e il benessere delle comunità stesse. Il Gruppo si impegna per valorizzare il ruolo di Sapio e il suo purpose aziendale anche grazie ai valori dei propri dipendenti.

I nostri dipendenti sono al centro di ogni strategia aziendale. Il loro benessere è la priorità della politica di Gruppo. Le nostre iniziative di attrazione di nuovi talenti sono orientate a far comprendere i nostri obiettivi e valori aziendali volti all’avanzamento del nostro ecosistema. La nostra attenzione è rivolta non solo ad attrarre, ma anche a ritenere i migliori talenti e i nostri dipendenti. Un focus particolare negli obiettivi del Gruppo viene dato alla cultura dell’internazionalizzazione al fine di valorizzare le sinergie tra i dipendenti anche di nazioni diverse.

Sapio ed alcune altre società del Gruppo hanno ottenuto nel 2020 la certificazione Great Place to Work®, che consente di essere riconosciuti come un ambiente di lavoro di qualità. Sapio è inoltre stata classificata tra le top 15 dei migliori posti di lavoro in Italia per la sua categoria di appartenenza nell’anno di riferimento.

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